职位描述
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岗位职责:
1、有办公室文职经验及招聘经验优先;
2、如果你能力强,想拿更高收入,我们可以培训你如何做电话销售,同样的时间学到更多知识,收获更高的薪酬,双份薪资回报哦;
3、有培训类工作经验优先,能培训新进员工并对新老员工不定期进行一系列培训;
4.员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理;
任职资格:
1、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;
2、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;
3、形象好,气质佳,年龄在20-30岁,女性。
福利待遇:
1.底薪+月度激励+年终奖
2.对于业绩表现突出的员工,公司有丰厚奖金或奖品奖励,并授予相关荣誉证书。
3、享受国家法定节假日(元旦、春节、清明、五一、十一、端午节、中秋节等),和带薪年假;
4、每季度至少一次的员工活动;
5、公司为员工提供完善的培训体系,除常规的企业内训外,还会根据员工需求定期聘请外部讲师为员工授课。