岗位职责：
1、为企业管理层依法决策提供法律支持；
2、审查企业各项规章制度的合法性、规范性、完善性；
3、对外参与企业重大合同谈判，拟定合同文本，提供法律建议，控制法律风险；对内建立、完善企业合同管理相关制度，规范企业合同管理；
4、组织定期开展相关法律知识的培训，提高各企业人员的法律意识与风险意识；
5、组织为企业内部工作部门、工作人员提供法律咨询、法律建议；
6、代表企业负责组织或参与对各类法律纠纷或诉讼的调解、仲裁或诉讼活动；
7、代表企业做好外聘律师的选聘及事务的咨询、诉讼或非诉讼业务的日常交流和管理。
8、负责组织识别、评估企业的法律风险源，并建立、完善企业的法律风险防控体系。
任职资格：
1、法学专业本科及以上学历，具有大型房地产及相关集团法务同岗经历5年以上；
2、具有扎实的法务工作功底和很强的语言表达沟通能力；
3、具有丰富的人脉资源，具有法院工作经历者优先。
职位福利：高额绩效奖金、绩效奖金、年终分红、带薪年假、节日福利
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